Kamu Çalışanlarının Hakları ve Kazanımları: 2002’den Günümüze Değişim
Bakan Işıkhan, sosyal medya üzerinden yaptığı açıklamalarla, 2002’den bu yana kamu çalışanlarının mali ve sosyal haklarındaki güçlenmeye dikkat çekti. Bu dönemde kamu sektöründe önemli gelişmeler yaşandı ve sendikalaşma oranlarında kayda değer artışlar gözlemlendi.
Sendikalaşma Oranlarında Artış
2002 yılında yüzde 47 olan kamuda sendikalaşma oranı, bugün yüzde 75’e yükseldi. Sendikalı kamu personeli sayısı ise 650 binden 2,3 milyona ulaştı. Bu artış, çalışanların haklarını korumada sendikaların oynadığı kritik rolü gözler önüne seriyor.
Mali Haklarda İyileştirmeler
En düşük devlet memuru aylığı 2002 yılında 392 lirayken, 2025 yılı itibarıyla 43 bin 726 liraya çıkması planlandı. Bu gelir artışları sayesinde kamu çalışanlarının yaşam standartlarının yükseltilmesi hedeflendi.
Sosyal Haklar ve Disiplin Düzenlemeleri
Kamu çalışanlarına bir derece verilmesini sağladıklarını belirten Işıkhan, disiplin cezalarının affedildiğini ve disiplin kurullarına sendika temsilcilerinin dahil edildiğini vurguladı. Ayrıca, aile ve çocuk yardımlarının artırılmasıyla çalışanların sosyo-ekonomik şartları iyileştirildi.
Yeni Haklar ve Kolaylıklar
Engelli yakını olan memurlar için tayin kolaylıkları sağlanırken, refakat izni de tanındı. Banka promosyonları da kamu çalışanlarına yönlendirildi ve sözleşmeli personelin sendika üyeliğiyle ilgili engeller kaldırıldı.
Toplu Sözleşme ve Ek Kazanımlar
Anayasal değişiklikler sayesinde toplu sözleşme hakkı getirilmiş ve toplu sözleşme primi ikramiyeye dönüştürülmüştür. Işıkhan, 460 bin sözleşmeli personele kadro verildiğini ve birçok sosyal iyileştirme sağladıklarını belirtti.
Ailelere Yönelik Destekler
Hacca gitmek isteyen memurlara ücretsiz izin hakkı tanındı ve Cuma namazı saati için izin düzenlemeleri sürdürüldü. Gelir vergisinden asgari ücret kadar muafiyet sağlanarak çalışanların vergi yükleri hafifletildi.
Emekli ve Sağlık Personeline Yönelik İyileştirmeler
Emekli memurların maaş ve ikramiyelerinde iyileştirmeler yapıldı. Sağlık çalışanlarının ek ödemeleri ve öğretmenlerin tazminatları artırıldı. 5 milyon 300 bin kamu çalışanını kapsayan ek gösterge reformu gerçekleştirildi.
Bu gelişmeler, kamu çalışanlarının mali ve sosyal haklarının korunması ve iyileştirilmesi adına atılan önemli adımlar olarak öne çıkıyor ve gelecekte daha fazla iyileştirme vaadiyle kamuoyuna umut veriyor.
